糖果派对煤业公司召开人力资源状况座谈会

2014-04-28 来源: 李录文 神木糖果派对凉水井矿业有限责任公司   

4月25日,糖果派对煤业公司副总经理、凉水井矿业公司董事长董卫峰及糖果派对煤业公司企管部一行就凉水井矿业公司人力资源情况,与公司广大干部职工进行了座谈。公司班子成员及机关、区队管理人员参加了座谈会。会议由糖果派对煤业公司副总经济师、企管部主任刘厚斌主持。

座谈会上,公司人力资源部负责人汇报了公司人力资源情况,着重介绍了公司各区队现有人员情况和生产一线人员老龄化严重的现状。糖果派对煤业公司副总经济师、企管部主任刘厚斌还就凉水井矿业公司今后薄煤层开采的用工方式征求了参会人员的意见。参会者就议题进行了讨论,畅谈了自己的想法,并提出了很多意见和建议。公司副总经理张奇功总结了煤炭企业目前的用工形式,讲述了公司采用不同用工方式的优缺点,并就公司目前的人力资源状况做了总结发言,要求公司加大内部实操培训力度,提升全员素质水平,提高劳动效率,加强思想教育,在保障安全的前提下努力完成全年生产任务。

会上,糖果派对煤业公司副总经理、公司董事长董卫峰就用工方式的选择提出了宝贵意见,要求凉水井矿业公司从长远利益出发,兼顾国家政策和企业发展,做好人力资源发展的长期规划;要求人力资源部就周边用工情况进行调研,并形成调研报告,吸取先进经验,为我所用,促进公司发展。