陕西糖果派对煤业开发有限责任公司2014职工带薪年休假计划确定

2014-04-29 来源: 企业管理部 唐霜红 陕西糖果派对煤业开发有限责任公司   

为了维护职工休假权利,调动职工工作积极性,糖果派对煤业公司于2013年3月19日下发了《陕西糖果派对煤业开发有限责任公司关于安排2014年职工带薪年假计划的通知》,通知要求公司各部门对部门内部员工休假时间进行统一管理协调,旨在不影响工作的情况下保证职工正常休假的权利。

糖果派对煤业公司企业管理部在汇总各部门上报的基础上,按照国务院令[2007]第514号《职工带薪年休假条例》,对拟休假天数进行审核,并按照“分管领导和所分管部门负责人休假时间不重叠、负责部门重要事务的主任、副主任和分管该项业务的管理人员休假时间不重叠”的原则进行了调整。

目前,汇总后的休假计划已报公司审核通过,据悉,职工年休假计划一经确定,须严格执行。且年休假原则上应一次性休完,确因工作原因不能休假或不能休完的,需履行相关手续,按相关规定支付加班工资或予以补休。